domingo, 30 de noviembre de 2008

Recensión: Lessons from Good Language Learners de Carol Griffiths


Lessons From Good Language Learners
Título en Español: Lecciones de buenos aprendices del lenguaje
Editor: Carol Griffiths
Casa Editorial: Cambridge University Press
Año de Publicación: 2008
“Lessons from Good Language Learners” es un libro editado por Carol Griffiths para conmemorar los 33 años del artículo escrito por Joan Rubin “What the 'Good Language Learner' can teach us”. Este artículo creo un gran revuelo en su época, debido a que apuntaba a que se debía analizar por qué algunos aprendices de lenguas extranjeras eran más exitosos que otros, y cómo sus experiencias debían de guiar a los profesores de lenguas extranjeras en su trabajo dentro de las salas de clases.
“Lessons from Good Language Learners” va dirigido especialmente a profesores y futuros profesores de un idioma extranjero, también a aprendices de un lenguaje extranjero. Esta dividido en dos partes y en 23 capítulos de diferentes autores. La primera parte consiste en indagar en todas las variables, externas e internas, que pueden interferir en el aprendizaje de los “buenos aprendices”. La segunda parte consiste en dar un profundo vistazo a las variables que interfieren en el aprendizaje de los “buenos aprendices” pero que tienen relación con las habilidades utilizadas para el aprendizaje del lenguaje, por ejemplo: Comprensión de Lectura, Comprensión Auditiva, etc. Además, el libro incluye una muy interesante reflexión de la mismísima Joan Rubin, en la cual ella medita acerca del avance en el área de la investigación del lenguaje desde la publicación de su artículo en 1975.
Cada capítulo tiene alrededor de 15 páginas con las referencias bibliográficas incluidas. Todos comienzan con una explicación de conceptos del área que se estudia o con un pequeño estudio del mismo tema. Y todos terminan con una conclusión del autor acerca de las implicancias que el tema presentado tiene acerca del proceso de enseñanza-aprendizaje, y dando también preguntas que sirven de base para futuros estudios en el área presentada.
Este formato fijo de cada capítulo hace que la lectura sea mucho más fácil de seguir y de conectar con el tema central del libro que es el entender por qué algunos aprendices del lenguaje son más exitosos que otros. Asimismo, a pesar de que la mayoría de los capítulos fueron escritos por distintos autores se conectan de maneras muy interesantes, la mayoría de las veces porque los autores escriben comentarios personales y/o anécdotas acerca de sus experiencias como profesores o aprendices de un lenguaje extranjero. También están lo suficientemente bien adaptados al formato. El único problema que se podría encontrar en el estricto formato es que algunos de los autores no logran explicar de manera clara todos los conceptos e ideas que exponen al comienzo del capítulo. Esto podría llegar a causar algunos problemas para las personas que lean el libro y que no se encuentren dentro del ámbito educativo, o más específicamente del ámbito de la enseñanza-aprendizaje de un idioma extranjero.
Algo que llamo mi atención y hizo surgir una duda en mi cabeza, es que los capítulos de manera individual son muy interesantes (yo misma tengo mis capítulos favoritos), entonces ¿será necesario leer todo el libro para apreciarlo? Personalmente creo que no.
El libro en general tiene una serie de muy interesantes propósitos, éstos son:
· Entregar una visión comprensiva y general de la situación de enseñanza-aprendizaje
· Dar un vistazo y análisis a los estudios que se han hecho en los últimos 33 años en el área
· Considerar las implicancias pedagógicas dentro de la situación de enseñanza-aprendizaje
· Demostrar como todas estas variables se relacionan con el aprendizaje exitoso de ciertos individuos y con las prácticas pedagógicas dentro de la sala de clases.
En base a estos propósitos del libro, los capítulos que lo componen van entregando interesante información dirigida, en la primera parte del libro, a las variables del aprendiz y en cómo éstas influyen en el aprendizaje del mismo. Estas se pueden dividir en los siguientes tipos: motivacional, aptitudinal, de edad, de género, de personalidad, de cultura, creencias, estrategias, de la autonomía del sujeto y de la metacognición del mismo.
Todas estas hacen que la primera parte del libro ayude (sobre todo a profesores y futuros profesores) a comprender mejor como mejorar las planificaciones y actividades dentro de la sala de clases en base a las variables que ayudan a los aprendices exitosos del lenguaje. De esta manera esas variables podrán ayudar a todos los aprendices del lenguaje extranjero dentro del proceso de enseñanza-aprendizaje. Algunos capítulos que a mi parecer son los que más pueden servir son: “Motivation and Good Language Learners” que provee ideas de por qué la motivación juega un rol tan esencial dentro del proceso de aprendizaje-enseñanza. “Age and Good Language Learners” nos indica de manera sutil (que puede ser tomada como obvia) la forma en que las estrategias que usamos dentro de la sala de clases deben de tener en cuenta la edad de nuestros alumnos para que así su cognición no interfiera con los requerimientos de las actividades o con el entendimiento de los conceptos a aprender. “Culture and Good Language Learners” que nos enseña como la cultura, las diferentes etnias, y las características nacionales de nuestros alumnos deben de ser consideradas por el profesor para crear un buen ambiente dentro0 de la sala de clases. Por último, un capítulo muy interesante de la primera parte del libro es el último llamado: “Aptitude and Good Language Learners” en el cual su autora Leila Ranta nos cuenta acerca de cómo en su ensayo de 1975 Joan Rubin califica la aptitud para aprender un lenguaje dentro de los 3 factores que diferencian a los aprendices exitosos y a los no exitosos. Luego define el término aptitud, nos cuenta la historia de cómo nacen las pruebas de aptitud para el aprendizaje del lenguaje (luego de la segunda guerra mundial), nos da ejemplos de la consideración de las aptitudes dentro de las planificaciones de las clases, y termina de igual manera que los otros capítulos dándonos una conclusión del tema.
Los capítulos que componen la segunda parte del libro están más dirigidos a las variables del aprendizaje. Entre estas podemos distinguir: las habilidades de comprensión lectora, de comprensión auditiva, de pronunciación, y de habilidad para escribir en el idioma extranjero, para hablar, etc. Estas habilidades están a su vez modificadas por las estrategias que se usen en la clase, el método del profesor, la forma en que éste corrige los errores, y los requerimientos de cada habilidad. Controlando estas variables, se puede lograr que el ambiente dentro de la sala de clases beneficie a todos los aprendices del lenguaje extranjero y no sólo a los que son más exitosos en el proceso de enseñanza-aprendizaje. En esta parte del libro, los capítulos que pienso son más útiles, tanto para aprendices de una lengua extranjera como para profesores son: “Vocabulary and Good Language Learners” nos cuenta acerca de un estudio que se realizo entre 10 personas del cual sólo uno era un aprendiz efectivo. Luego nos explica cómo éste logro aprender el vocabulario con mucha más facilidad y de manera mucho más significativa debido a su “personalización propia de lo estudiado”. Otro capítulo bastante interesante es “Functions and Good Language Learners”, en este capítulo se habla de la importancia de lo pragmático dentro del aprendizaje de un idioma extranjero. Este es uno de los capítulos que hallé más atrayente y motivante de cierta manera. Esto porque el tema de lo pragmático es algo que muchos no toman en cuenta al enseñar una clase de idioma extranjero, y que en la realidad juego un papel muy importante; toda comunicación es en un nivel “pragmática”. “Listening and Good Language Learners” son 8 páginas de buenas ideas y geniales explicaciones de cómo la comprensión auditiva es, y siempre será, la primera habilidad adquirida al aprender un lenguaje extranjero y sin duda la más necesaria a nivel “input”. Además entrega estrategias de buenos aprendices del lenguaje acerca de cómo entrenar a aprendices del lenguaje en ser buenos “listeners” (escuchas). Esta parte del libro termina con un capítulo escrito por la mismísima Joan Rubin llamado “Tasks and Good Language Learners”. En éste Rubin en compañía de McCoy explica brevemente como el hecho de analizar la meta de la tarea y el propósito de ésta puede ayudar mucho a los aprendices del lenguaje a mejorar su capacidad de seleccionar la estrategia más apropiada para lo que se le solicita hacer en su tarea.

En general, disfrute muchísimo leyendo este libro. Es muy educativo, fácil de leer e interesante. Lo recomendaría especialmente para futuros profesores de un idioma extranjero ya que ayuda a mantenerse abierto a nuevas perspectivas, y a mantenerse centrado en el aprendizaje del alumno.

Resume

PAULINA CRUZ VALENZUELA, ESL TEACHER
La Ruda Oriente Nº 12, Cerro Mariposa,
Valparaíso, Chile.
Home phone number: 56 32 27499xx
Cell phone number: 56 09 849559xx
PROFILE
A highly active and passionate individual, specializing in methods for Teaching a Foreign Language in Secondary Schools. Dedicated to the study of new methodological tendencies of language learning, and language acquisition for kids, teenagers and adults.
EDUCATION
· English Pedagogy at the Catholic University of Valparaíso
· Semester abroad as an exchange student at University of Vermont
· Computational Degree: Advanced User
TEACHING EXPERIENCE
Escuela Oro Negro de ConCon, Substitute ESL (2007-2008)
· Served as a temporary teacher for 13 classes of children ages between 9 year olds and 16 years old. .
· Prepared English assignments reviewed and corrected all homework with an emphasis on providing feedback to each student.
· Devised lessons, which captured the children's attention, and motivated them to use English as a way to communicate.
· Provided a written report to the school board and the PTA on the progress of the class at the end of my work.
ADDITIONAL INFORMATION
· During the period of January to May I participated in the seminar imparted at University of Vermont, in Burlington, VT. Administered by professor Andree Senecal which was called: Teaching a Foreign Language in Secondary Schools Seminar
· Obtained the TOEFL Certification in September 2006.
· Obtained the Michigan Certification in August 2007.
· Through all my years at University I tutored and taught English to several young adults.

Curriculum Vitae

Valparaíso, 30 de Noviembre de 2008

Curriculum Vitae


Antecedentes Personales
Nombre Completo : Paulina Cruz-Valenzuela.
Cedula de Identidad : 16.106.937- K
Fecha de Nacimiento : 21 de Agosto de 1985
Estado Civil : Soltera
Nacionalidad : Chilena
Dirección : La Ruda Oriente Nº 12, Cerro Mariposa, Valparaíso, Chile.
Fono/Celular : 7499xx- 849559xx
Email : paulina.cruz.v@gmail.com // pcruzval@uvm.edu

Antecedentes Académicos
Enseñanza Básica : De 1° a 6° básico, Escuela E-310 República de Bolivia.
Enseñanza Media : De 7° a 4° medio, Liceo Eduardo de la Barra.
Educación Superior : Alumna de quinto año de la carrera de Pedagogía en Inglés
en la Pontificia Universidad Católica de Valparaíso.

Becas, Cursos, Seminarios y Otros
· Beca “Semester Abroad” del Programa Inglés Abre Puertas del MINEDUC.
· Beca “Bicentenario” del Fondo de Crédito Solidario del MINEDUC.
· Curso de Computación en TRANSCAP.
· Seminario Teaching A Foreign Language in Secondary Schools, dictado en University of Vermont por el profesor y master de TEFOL Andree Sénecal.
· Semestre de Intercambio en University of Vermont, en VT, USA.

Pruebas de Certificación Internacional del nivel de Inglés rendidas
· Noviembre del 2007: Michigan Test: Advanced Step Two 90%.
· Septiembre del 2006: TOEFL IBT: 103 de 120 Pts.

Antecedentes Laborales
Clases en Colegios
2007
· Reemplazo como profesora de Inglés por 37 horas semanales, en la Escuela Oro Negro de Concon, por el periodo de Junio-Julio.
2008
· Profesora titular de Inglés en el colegio privado English College Villa Placeres de Valparaíso, por el periodo de Marzo-Septiembre.
· Reemplazo como profesora de Inglés por 13 horas semanales, en la Escuela Oro Negro de Concon, por el periodo de Octubre a la fecha.

Clases Particulares
2005
· Clases de Inglés a la señorita Alexandra Farmer, fono: 27290xx.
2006
· Clases de Inglés a la Srta. Alejandra Gutiérrez, fono: 28506xx.
· Clases de Inglés a la señorita Natalia Cousiño, fono 23353xx.
2007
· Clases de Español a la Srta. Anca Danilescu ancadanilescu@yahoo.com
· Clases de Español a la Sra. Tracey Mack tafmack@yahoo.com
2008
· Clases de Inglés a la Srta. Jenny Valdivia, Jefe de local, empresa De Vicente Plásticos (DVP) vinadelmar@dvp.cl
· Clases de Inglés a la Sra. Carla Lillo, Manager Restaurante Margarita Full carlalillog@gmail.com

Otros
2008
· Guía Turística y Atención Counter de la Empresa Transkartz en el Terminal de Cruceros de Valparaíso (VTP), por el periodo Diciembre-Marzo.

martes, 25 de noviembre de 2008

To Be or To Ser?

Since the last couple of months I've seen myself facing the possibility of creating a family with my boyfriend. He is north american, and this has made us talk a lot about the way we will race our children once we have them. We have decided the names and the place they'll be born (cuz I've found out that I won't be able to have just one girl :S), but we don't seem to agree in deciding the language they'll speak. I vote for Spanish and he votes for English. Then I say: their classmates are going to make fun of them if they don't speak Spanish properly, and he answers that their going to be make fun of them in the US if they are americans who don't speak English.
Being bilingual myself, an English teacher, I should be all the way up for having bilingual children, but I'm a bit afraid that my future children may get confused with so many languages in their head. That's why I've made some research and I've found out some pretty interesting things that have helped me and may helped you (if you are in a similar situation) to decide whether raising or children bilingual or not.
I've found out that to raise our children as bilingual or even multilingual in South America (especially in Chile) is not as easy as some people may like to think. This is due to three main reasons: the first one is that most of children raised as bilingual have the real need to know other languages owing to the geographical location of the place where they are born, and the lack of popularity of their own languages. The second reason is that in almost all succesful cases of children raised as bilingual, one of the parents is a native speaker of a language while the other parent is a native speaker of another language, or in some cases the child lives in a country in which the language is neither the native language of the mother nor the father's, so they need to learn a third language in order to communicate with their peers. Finally, the third reason in most of the successful cases is that the person in charge of the infant (a nanny, an au pair, or a grandparent) is a native speaker of a different language and he/she transmits unconsciously his/her native language to the youngster.
South America, or the American cone, is formed by thirteen countries from which twelve are Spanish speaking countries. The geographical isolation of this part of the American continent from the rest of the world, allows us to speak Spanish and to understand each other with no communicational problems. In addition, Spanish is the third language most commonly spoken in the world. For this reason there is a sense of no real need to learn a second or third language as mother tongues as it is in some other places of the world. Although learning a second or third language is positive, we find ourselves with several cons due to the aforementioned, when trying to teach a child a second language from birth. And despite the fact that one of the parents may be a native speaker of the aimed foreign language, the child will find himself/herself in a strange position when he/she starts playing with peers and finds that his/her second language is not understood. Consequently, the youngster will feel different from his/her playmates, which will make him/her reject the second language and stop using it at all. Also, in South American countries, to speak a second language is an admirable quality for adults, children who have it, unconsciously distanced from their peers, or their peers see them as "weirdoes" and distance themselves from them. No matter what the case is, they are isolated from the group.
Also, in spite of the growing Globalization, it is still truly difficult to find couples in South America with different mother tongues. If none of the parents are native speakers of the language they are trying to bring up their child in, it is certain that they are going to fail at doing it. The pressure for the child will be to strong and he/she will give up. Moreover, if none of the parents is a native speaker of the second or third language, the child will get confused unnecessarily, since the youngster will learn the mistakes that the parents make in that language, and also, he/she will imitate the sounds his/her parents make and will be tinged with a strong foreign accent. It is also accurate to mention that the infant will take longer to start speaking; studies have shown that approximately 91% percent of bilingual and multilingual children take from 3 to 7 extra months to start speaking. Then, it is also important to inform that they will mix all languages they have acquired while speaking approximately until the age of 7, and while writing until the age of 12. Finally, South American economy cannot support people to hire nannies or au pairs who speak a different language. Therefore, in South America is rare to find a caregiver influencing an infant's language, and since the caregivers are very relevant in the child's acquisition of a second or third language, this point cannot be considered for South American realities.
After all of these discoveries, my boyfriend and I have decided that we'll try to raise our children as bilingual cuz we do have at least two of the variants that have made possible in other cases to raise children as bilingual successfully. However, if our children at some point of their lives decide that they want to drop one of their languages we are going to let them without a protest, cuz then we will know who's more popular as a parent (I'm sure it'll be me) :P

jueves, 13 de noviembre de 2008

Reflexión sobre: La Ética del Intelecto de Susan Haack

“El Deseo de Aprender”La Ética del Intelecto de Susan Haack lidia con el asunto de los verdaderos y de los falsos investigadores. Reflexionando en base a ésto, y habiendo leído la frase que he citado arriba, pienso en la realidad de la sala de clases de Inglés.
Trabajando con jóvenes y niños, intentando enseñarles el idioma extranjero Inglés, me encuentro hoy en día con un problema mucho más difícil de solucionar que un problema del idioma en sí; mi problema es generar en mis alumnos el genuino deseo de aprender. De convertirse en los constructores de su propio y verdadero conocimiento. De ser actores principales en el proceso de enseñanza-aprendizaje-adquisición del idioma extranjero Inglés. Y me pregunto ¿de dónde surge esta desmotivación tan potente?
Escuchamos casi todos los días a políticos diciendo que van a mejorar la educación, que las cosas van a cambiar. Pero a mi parecer, el problema no esta en la educación misma, sino en la sociedad. Me explico: Si hago clases en un colegio privado bilingüe, lo más probable es que mis alumnos se encuentren muchísimo más motivados hacia el aprendizaje del Inglés, pero ¿por qué?, la respuesta probablemente es que ellos ven como una realidad probable el utilizar el idioma Inglés en sus vidas. Muchos saben que viajarán al extranjero, que trabajarán en empresas que requieran el idioma, que tendrán amigos que hablen Inglés. Entonces, ¿qué pasa con nuestros alumnos de escuelas públicas? ¿por qué ellos no ven esas posibilidades? Dar una respuesta a éstas preguntas es un poco más difícil. Pero veo y escucho a mis alumnos, y me entristece cuando ellos no logran soñar con posibilidades mejores para sus vidas. Cuando todo lo que ven como realidad posible es la que llevan sus padres, hermanos/as, familiares, etc.
Entonces, ¿qué hacemos para cambiar esto? ¿qué hacemos como profesores y como miembros de una sociedad para devolverle los sueños a nuestra juventud Chilena? La única estrategia que puedo pensar en este momento es la de promover aún más la educación como una herramienta para vivir mejor. ¿Cómo hacerlo? No nos sirve sólo pegar unos cuantos afiches que digan que estudiando puedes mejorar tu vida. Lo que debemos hacer es crear una nueva mentalidad en los jóvenes. Hacerlos sentirse inspirados. Hacerlos querer luchar por sus ideales. Dejarlos mantener y reforzar su voz dentro de la sociedad.
Si pienso en como ha cambiado mi práctica docente durante este último año considero dos cosas; he aprendido a querer aprender para ser mejor, y asu vez, ha despertado en mi la inquietud de enseñar a otros a desear ser mejores. El impacto que esto ha tenido dentro de mi rol como profesora ha sido que hoy veo a mis alumnos como “hermanos/as pequeños/as” dentro de lo que es el aprendizaje. Sus problemas de motivación aún persisten porque caí en un principio en incentivarlos a querer aprender de una manera falsa. Ellos pretendían que querían aprender para agradarme, para obtener buenas calificaciones, para obtener recompensas, pero no por el verdadero deseo de aprender. Ahora, ellos saben que deben aprender, aún no entienden porqué, pero ya es un avance.
Entonces, sostengo fervientemente que todo aprendizaje real empieza por desear aprender de una manera transparente en donde, como dice Haack, se acepten los errores y se aprenda de ellos. Si nosotros como profesores, forjadores de mentes jóvenes, guías dentro del proceso de enseñanza- aprendizaje no, no somos capaces de hacer lo planteado arriba, entonces nunca conseguiremos que nuestros alumnos deseen aprender.
Con alumnos que no desean aprender es una labor ardua y extenuadota el enseñarles, sobre todo el enseñarles un idioma extranjero al cual no le ven el uso real.
Escribiendo todo esto pretendo incentivar a mis pares a buscar dentro de ellos el verdadero deseo de aprender. ¿Cómo encontrar el deseo de aprender? En mi propia experiencia, uno debiera de buscar muy dentro y ver que es eso que nos motiva. Sea lo que sea esto que nos motive, hay que comenzar a estudiarlo de manera rigurosa. Y no me refiero con esto de rigurosa a seguir un método científico o algo por el estilo, sino que a estudiar porque razón es que esto nos motiva, porque nos gusta, porque tiene un efecto en nosotros. Una vez que encontramos esa respuesta, observar el mundo que nos rodea y ver como lo que nos interesa afecta nuestro mundo. Finalmente, lograr utilizar esta motivación para hacer lo que deseamos hacer.
En mi búsqueda, yo encontré que lo que me motivaba era ver a mis alumnos recobrar la confianza en ellos mismos. Me di cuenta de que cada vez que uno de mis alumnos participaba en clase, me sentía contenta. Comencé luego a incentivar cada vez más la participación, y con esto su deseo de intentar querer aprender de veras. Estamos en una etapa del proceso que aún no termina, pero el viaje ha sido ya una experiencia enriquecedora.
Si más de nosotros profesores nos preocupamos por estas cosas, la educación mejorará y con esto la sociedad. Debemos empezar a buscar el verdadero aprendizaje y no sólo el que nos entrega calificaciones para el libro de clases.

“La verdad hace crecer nuestra comprensión de nosotros mismos y de las cosas a nuestro alrededor”(Nubiola, J. El taller de la Filosofía)